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崗位職責
1、管理公司各類案件,推進案件解決;
2、 根據案件需要與內部各部門/子公司以及外部司法部門的溝通協調;
3、 負責審核公司內部合同、法律文件,處理合同、員工勞資糾紛等運營相關的各類內部法律文件,包括重大決議、規章、合同及其他重要文件,監督合同履行;
4、 參与公司業務項目調研、談判,起草談判剛要及合作合同,提出法律意見,處理相關法律事務,為公司的重大決策提供法律依據規避運營風險;
5、 管理層及業務部門的經營活動提供法律諮詢、意見和建議;
6、 負責公司各類相關法律事務的協商、調解、訴訟與仲裁活動。
任職要求
1、 全日製法學相關專業本科及以上,通過司法考試;
2、 熟悉各類糾紛案件解決的程序與技巧,能有效推動案件解決;
3、 5年以上相關工作經驗;
4、 法律談判技巧嫻熟,嚴謹認真,溝通能力強,語言表達流暢;
5、 具備很強的責任心,抗壓能力強,具備良好的溝通理解能力和團隊合作意識。



聯繫人:中健健康人力資源部;簡歷請發送至:hr@guo-chuang.net


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